5月14日，公司（中心）在龍山賓館報告廳舉辦了以“做一個真正的博遠人”為主題的道德講堂。公司領導、中層管理人員、各單位（部門）工作人員共200余人參加了此次活動。

    講堂上，講師團主講人萬春久深入淺出地闡釋了什么是企業文化，為什么要建設企業文化；詳細講解了博遠公司企業文化形成、探索、提升的過程，以及如何融入、踐行博遠文化。

    5名來自公司一線的員工講師們用質樸的語言講述身邊人身邊事，“把企業的事當成是自己的事，每件工作都是落實”、“把自己的崗位形象當成企業形象，每個崗位都是形象”、“盡職奉獻，不單為工資工作，每次奉獻都能出彩”、“團結協作互助，每位員工都很重要”......一個個真實鮮活的小故事親切感人，彰顯著博遠精神，每一位平凡崗位上的博遠員工都用自己的行動生動地詮釋了如何“做一個真正的博遠人”。

    參加2017年“學習貫徹十九大精神，助力工程建設”紅色教育實踐活動的隊員王峰，與大家分享了赴山西太原植樹勞動突擊隊的事跡，“來之能戰、戰之必成”的感人故事讓大家再次被“博遠秩序”、“博遠時間”、“博遠效率”、“博遠友誼”、“博遠作風”震撼。

    在道德講堂結束時，公司黨委書記、經理王森林和大家分享了三點感悟：一是感謝，每次活動成功的背后都流淌著一方有需、八方支援的博遠文化；二是啟發，在員工中有很多能干的人，博遠團隊是有希望的，作為領導應該思考用什么樣的方式來引領博遠；三是信心，沒有什么困難是博遠人不能克服的，要對博遠團隊有信心，這是戰勝一切困難的法寶，也是博遠無形的力量。

    本次道德講堂，利用獨特的肅穆、省思氛圍，讓博遠優秀的團隊文化營養博遠人的身心，提升正氣，傳遞正能量。以“身邊人講述身邊事，身邊事教育身邊人”，每一個故事都是一條小溪，滋潤著每一位傾聽者的心田，而這一條條小溪必將匯聚成江河，凝聚起每一位博遠人在建設博遠路上不斷前行。